STRATEGI KOLAM MARKET BERSAMA TIM

SEBERAPA PENTING KOLAM MARKET DAN TIM?

SANGAT PENTING!

IBARAT NYAWA, DALAM BISNIS MARKET ADALAH NYAWA.

Lebay?

Gimana produknya mau laku kalau yang belinya ga ada 😂

Nah paham kan? kenapa market itu harus terus bertumbuh dan bertambah, kalau ga tumbuh dan ga nambah darimana bisnis Orlin Bunda bisa berkembang? Hayo? 

Simsalabim? Modal optimis dan pasukan yang ada?

Hmm,, Itu namanya keenakan di zona nyaman. 

Saya ga mau lembut2 sama Bunda yang emang niat mau gedein bisnis orlinnya, kalau dilembutin jadi males-malesan, melas-melas dan alesan-alesan akhirnya mules-mules karena tau-tau ketemu break event moment bisnisnya gitu-gitu aja 😂

Padahal bukan tanpa alasan. Tapi karena bisnisnya : dibiarin, dianggurin, dicuekin dan cuma ditengokin tapi enggak di maintain (dipantau, dikelola, di ramu, di rawat, dianalisa) 

Maintain itu tidak hanya sekedar sapa grup, nyapa japri, nanya omzet atau sekedar say hello tapi berupa treatmen/Perlakukan khusus atau perawatan.. Ibarat tumbuhan ya diberi air, pupuk, ditanam ditanah yang subur, rumput liarnya di cabut, posisinya ditata sehingga terlihat rapi, cantik, teratur dan juga terpantau.

Persis seperti itu juga dengan bisnis.

☘️Kalau tim kita malas-malasan harus dikasih trearmen atau terapi apa?

☘️Kalau cust berkurang mesti gimana? 

☘️Kalau leadernya kurang gerak, apa yang kudu dilakuka? 

Gitu lo, berangkat dari pertanyaan MENGAPA? baru kita bisa menemukan jawaban. 

Bukan hanya YAH, BEGINI-BEGINI aja, tapi ga melakukan apa-apa, gimana mau ada perubahan? 😂

💜Kalau timnya malas berarti harus digali lagi : 

- Apa MOTIVASI TERBESAR & BIG WHY nya? Kalau bergeraknya lambat berarti motivasinya kurang kuat, big whynya kurang nampol alias tidak punya motivasi yang mendorongnya untuk bersikeras berusaha. Motivasi itu bukan hanya sekedar jawaban tapi sesuatu yang BESAR datang dari dalam diri kita dengan kekuatan BESAR memacu gerak kita untuk bertekad BESAR pula ingin diwujudkan. Kalau sekedar menjawab, anak SD juga bisa mak 😂

Motivasi saya adalah... 

Tapi hasrat mewujudkannya tidak sebesar keinginannya, itu namanya asal menjawab 😂

Pikirkanlah big why (alasan) TERBESAR dan motivasi TERKUAT yang benar-benar bisa mendorong Bunda untuk bergerak LEBIH, bertindak LEBIH dan berdedikasi LEBIH! Itu kuncinya! Sehingga tidak ada hal remeh atau segudang alasan untuk menghentikan kita. 

- GALI mindset tim, berikan materi seputar mindset yang akan membentuk pola pikir mereka, seperti dengan mebceritakan kisah orang sukses, memberikan materi tentang perjuangan orang sukses, kulwa tentang pentingnya proses dalam suatu usaha dan segala materi yang MEMBENTUK POLA PIKIR menjadi SADAR tentang seberapa penting usaha yang sedang dilakukan. 

- GALI dan KENALI apa yang mereka cari dari bisnis Orlin. 

- Ajak mereka meraih tujuan bersama. Bekerja tim lebih mudah daripada sendiri-sendiri, akan lebih mempercepat meraih tujuam bersama. Contoh jika merekrut member dilakukan sendirian dari mulai memberi materi, kelola grup hingga hal-hal kecil lainnya harus dilakukan sendiri dan itu repot karena belum bisa mempekerjakan admin. Jika dilakukan bersama tim, bisa membagi tugas dan tetap bisa sama-sama memaksimalkan promosi untuk mendapar customer atau member baru. Bangun enganged bersama tim tidak hanya melulu soal transaksi order. 

- Buat setiap orang merasa mendapatkan apa yang mereka cari bukan hanya sekedar uang atau keuntungan tetapi juga rasa nyaman, rasa diperlukan, rasa dirangkul, rasa dihargai, rasa di apresiasi dan MIMPI yang terwujud. Caranya? Luangkan waktu untuk bicara bersama mereka. Bagi leader, rajin-rajin membaca artikel psikologi atau mental healing supaya kita memiliki gambaran bagaimana seharusnya menghadapi HUMAN, karena berbisnis sejatinya berurusan dengan manusia. 

💜Kalau leadernya kurang gerak apa yang mesti dilakukan? 

- Berarti satu jawabannya: leadernya kurang upgrade ilmu dan kurang kemauan untuk belajar memahami timnya. Solusinya leader harus meluangkan waktu untuk upgrading ilmu: bagaimana sih cara mengelola customer dan tim. 

Lalu bagaimana cara upgrade ilmu benar yang produktif, efektif dan efisien?

- Tulis masalah apa yang dihadapi oleh tim, lalu cari solusi dengan cara belajar : Bisa melalui membaca buku, mencari referensi ke YT, Google, 

- Belilah buku bisnis yang kita butuhkan, jangan pelit untuk investasi ilmu, karena selain bernilai pahala juga dapat mwmbuat rejeki lebih berkah dengan dibelanjakan pada hal-hal bermanfaat. Ketika rejeki berkah maka manfaatnya semakinbedar dan terus mengalir kebaikan darinya. 

- setelah masalah berhasil di urai  dan didapat solusinya dengan cara menjawab semua probelm yang telah kita tulis, maka segera PRAKTEK agar kita tau sejauh mana efektivitasnya dan seberapa baik performa kita dalam menerapkannya. 

Contoh masalah tim :

- masalah : Tim saya kurang promosi, apa yang menjadi penyebab mereka kurang promosi? Apakah saya kurang aktif memberi ilmu? Apakah saya cuek? Apakah saya yang sibuk diluar? 

- solusi : 1. bagaimana membuat tim aktif promosi, 2. Bagaimana menjadi leader yang peduli pada tim

Setelah diurai ternyata masalahnya bukanhanya ada di tim, tapi di diri kita sendiri pusat utamanya. Kenapa? Karena kita belum berdedikasi penuh meluangkan waktu untuk mereka, memberikan effort sebagai leader dan belum memantaskan diri untuk itu semua. 

- Belajarlah tidak hanya dari satu referensi, tapi banyak referensi supaya bertambah luas wawasan, karena wawasan yang sempit membuat kita sulit berpikir dan terasa tidak bisa mencari jalan keluar (mentok), sulit mencari alternatif lain, serta tidak memiliki banyak ide dan gagasan akhirnya membuat kita stuck tidak kemanapun. Ingatlah air yang kotor adalah air yang tidak mengalir (stuck ditempat, tidak bergerak, tidak berubah, tidak bertindak). Bergerak dan belajar terus menerus karena tidak selamanya keberuntungan menghingapi kita. 

- Setelah belajar, langsung PRAKTEK. Tidam hanya di simpan terus jadi makanan bas 😭

- Jangan selalu bergantung pada orang lain untuk memahami kita. Semua yang kita alami adalah murni tanggung jawab kita sendiri. Orang lain hanya mendukung apa yang kita lakukan, berusaha memberikan yang terbaik ditengah kesibukan mereka. Yuk sadar yuk, kalau bukan kita siapa lagi? 🥰

Saya ingatkan dengan sepenuh hati para leader yang sssulliiittt sekali meluangkan waktu untuk timnya sendiri.

Leader buka hanya sebutan tapi sebuah GELAR dimana hanya orang yang mau berkorban waktu, tenaga, pikiran bahkan finasial demi orang lain didalam jaringannya. 

Itulah SPIRIT dari bisnis HELPING PEOPLE, kalau kita hanya memikirkan diri kita, keuntungan kita, itu namanya pedagang. 

Termasuk teguran untuk saya sendiri, 

Yuk istighfar sama-sama dan ubah gaya berbisnis, jangan lagi lu lu, gue gue.. Pas giliran susah baru sadar seberapa pentingnya nikmat amanah yanf sudah Allah titipkan. 

Bergeraklah sebagaimana manusia yang diberikan akal. Tidak hanya makan, berreproduksi atau bekerja mencari penghidupan untuk perut sendiri, karena binatang juga melakukan itu semua.

Jadilah manusia yang melakukan perubahan berarti sekecil apapun. 

Nah lalu bagaimana STRATEGI KOLAM MARKET BERSAMA TIM? 

Tadi sudah kita bahas bagaimana mentreat TIM juga sudah berkali-kali saya buatkan materi serupa. Sekarang coba kita bahas lebih spesifik tentang 'strategi kolam market bersama tim'

☘️Kalau CUSTOMER BERKURANG mesti ngapain nih? 

☘️YAP BANGUN KOLAM MARKET ‼️

Apa itu kolam market? 

Jualan konten

Jualan ide

Jualan artikel 

Sehingga akan banyak orang tertarik masuk atau join ke grup kita (saya sarankan grup FB atau WA) 

Rawat grup

Kasih penawaran menarik yang ga bisa di tolak

Bangun komunikasi

Lakukan secara terjadwal

Salurkan kemampuan /ilmu kita

Bangun komunitas kita sendiri

Berikan give away

Adakan rekrutmen berkala

Konsisten presisten

TUGAS!

Buat Rencana Kolam Market

1. Nama Grup

2. Konten

3. Aktifitas grup

Kerjakan ya..